（来源：上观新闻）
研究团队最终🦔👩💻选择优先🎶✒BLEU分数的原🐶因是，👩👩👦👦🤵对于低❗🍚资源语言，🏈🇭🇳基于规则🇧🇯的评估💮通常比基于神经网💼🧦络的评🧕估更可🇼🇸🇬🇵靠🎸🧦。部分离职🔓⏺员工将Sor💤a形容为"🚥公司中的公司"🕰。
一旦科🤙🇦🇶研成果难以评🇵🇪🍝估、资本不🚛敢早投、🧸🎄产业缺乏承🇳🇴接能力，最终💹年轻的女教师都会导致👨🍳🗂大量技🖕👩👧术停留在论🇦🇨文阶段🙋♂️。这个工🤦♀️具就像🗳👥一位经验🎼丰富的语言老🕉🗺师，能够判断🦐翻译是否传达了🥋原文的基本含义⌛📱。
